Инженер по холодильному оборудованию

Вакансия 11397794   ·   3 апреля 2025, 11:57

Прямой работодатель

ООО "Арарат Групп" Рус

Контактное лицо

Яркина Светлана Владимировна

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Королев   –   на карте

Заработная плата

от 120 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Достойная заработная плана (по результатам собеседования);

Предоставляется служебный автомобиль, инструменты, спецодежда, смартфон, корпоративная сим-карта;

Проводится обучение сотрудников компании;

Рассматриваются кандидаты из других регионов (предоставляется компенсация за жилье);

Работа разъездного характера район г.Королев, Мытищи.

Обязанности

Обслуживание торгового холодильного оборудования сетевых магазинов;

Проведение ежемесячного технического обслуживания и ремонтных работ;

Составление документов по выполненным работам.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Образование: среднее специальное, незаконченное высшее, высшее.

Опыт работы от 1 года;

Знание торгового холодильного, климатического оборудования;

Знание электрики, холодильной автоматики, электронных блоков управления;

Умение читать электрические и гидравлические схемы;

Навыки составления сервисной документации;

Водительские права категории В.


Администратор в частную школу

от 38 000 руб.

Королев

Мастер дежурной бригады (дежурный)

от 60 000 руб.

Королев

Грудничковая няня (г. Королев)

150 000 – 200 000 руб.

Королев

Охранник (дежурный по охраняемому объекту)

25 000 – 30 000 руб.

Королев

Продавец-консультант

40 000 – 60 000 руб.

Королев

Администратор салона красоты

от 45 000 руб.

Королев

Водитель-экспедитор на корпоративном транспорте (Категория С)

120 000 – 140 000 руб.

Королев

Контролер по термообработке и контролю деталей полученных литьем 5 разряда

от 70 000 руб.

Королев

Бухгалтер 1 категории

65 000 – 70 000 руб.

Королев

Продавец в табачный магазин

50 000 – 75 000 руб.

Королев



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!