Своевременная выплата заработной платы. Работа в крупной, стабильной компании. Трудоустройство согласно ТК РФ. Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней. Официальная заработная плата (два раза в месяц). Компенсационный пакет в виде дополнительных ежеквартальных премий. Оказание материальной помощи работникам в случае заключения брака (впервые), рождения ребенка, а также по иным основаниям. Добровольное медицинское страхование (ДМС) работников (бесплатные медицинские услуги по программе дополнительного страхования в медицинских учреждениях региона) за счет работодателя. Обеспечение форменной одеждой. Оплата ежегодного профессионального медицинского осмотра за счет работодателя. Обучение в Центре подготовки работодателя. Возможность дополнительного заработка по внутреннему совместительству.
Обязанности
Охрана объекта, обеспечение пропускного режима.
Требования к кандидату *
Образование
Среднее
Опыт работы
Не требуется
Требования
Рассматриваем кандидатов без опыта работы, отсутствие судимости и медицинских противопоказаний, образование не имеет значения.